Historia

Ogólna charakterystyka przedsiębiorstwa

Wytwórnia Sprzętu Elektroenergetycznego AKTYWIZACJA w Krakowie powstała w 1958 roku, założona przez pracowników likwidowanej jednostki rozruchu kombinatu metalurgicznego w Nowej Hucie. Od założenia profil produkcji AKTYWIZACJI stanowi sprzęt ochronny używany przy eksploatacji elektroenergetycznych urządzeń wysokiego napięcia.

Podobnie jak inne spółdzielnie doby socjalizmu, AKTYWIZACJA funkcjonowała w strukturach scentralizowanej spółdzielczości, w ramach ówczesnego systemu gospodarki nakazowo-rozdzielczej. Spółdzielni udało się pomyślnie przejść lata transformacji ustrojowej w Polsce i odnaleźć się w warunkach gospodarki rynkowej.

AKTYWIZACJA stała się nowoczesnym, w pełni konkurencyjnym przedsiębiorstwem, wiodącym w Polsce i znanym za granicą, godnym zaufania na rynku i w swoim otoczeniu. Stworzyła potencjał umożliwiający jej działanie w warunkach integracji europejskiej, wykorzystując unijne fundusze pomocowe.

Rozwój oferty produktowej AKTYWIZACJI jest wytyczany przez rozwój techniki stosowanej w energetyce oraz wymagania norm europejskich i międzynarodowych.

Niezbędnej dla efektywnego działania sprawności organizacyjnej Spółdzielni służą wprowadzony w 2000 roku system jakości wg normy ISO 9000 oraz zintegrowany system informatyczny klasy ERP.

Warunkiem, ale i efektem rozwoju Spółdzielni jest ustawiczny wzrost kwalifikacji jej członków. Wzrasta ich satysfakcja z pracy i więź ze Spółdzielnią.

AKTYWIZACJA zachowuje swą spółdzielczą tożsamość, nadaje jej jednak współczesny wymiar.

Spółdzielnia liczy około 40 członków.

Wychodząc na przeciw najnowszym wymaganiom rynku uzyskaliśmy certyfikat potwierdzający wdrożenie Zintegrowanego Systemu Zarządzania według wymagań norm:

* PN-EN ISO 9001: 2008 – System zarządzania jakością
* PN-EN ISO 14001: 2005 – System ochrony środowiska
* Ohsas 18001: 2007 – System bezpieczeństwa i higieny pracy

W lutym 2006 roku nasza Spółdzielnia zakończyła wdrożenie projektu: Opracowanie i wdrożenie systemu informatycznego do nadzoru dokumentów, korespondencji i informacji kadrowych”, który był współfinansowany przez Unię Europejską ze środków Sektorowego Programu Operacyjnego Wzrost Konkurencyjności Przedsiębiorstw.